各位老师：
您们好！

学校下达了《山东大学关于教师五至十二级岗首聘申报评审有关问题的通知》，通知附后，要求各单位确定教师五至十二级岗位聘用人选，教师各级岗位聘用人员（含二至四级）填写《山东大学专业技术岗位聘用审批表》，单位签署意见后上报。审批表为入档材料，请手填，其中系列填教师，现岗位填教学科研。

1、教授二至四级岗的老师（包括2006年7月以后退休的老师）请填写附件中相应审批表。按山大人字【2008】50号文，教授四级岗位设置聘用：未聘用到教授二、三级岗位的我校在职教授，由各单位岗位聘用推荐工作组审核后确定为教授四级岗位拟聘人选，在单位内部公示无异议后报学校审定聘用。

2、副教授、讲师（包括2006年7月以后退休的老师）申报评审安排：

（1）申报
请参照附件中的《188博金宝亚洲体育副教授讲师首聘评审条件》，填写四级及以下审批表和副教授/讲师一览表，将一览表A4纸质版一份，电子版发至math@sdu.edu.cn。
一览表要求：正反面复印，不加附页；表中科研项目非本人主持的请注明项目负责人；奖励证书复印件一份，交原件审核；论文SCI、EI收录情况从学校图书馆中查询打印，交原件审核。
（2）学院学术委员会评审
（3）公示
（4）7月1日前上报材料。

交材料时间、地点：请于6月26日下午4：00之前交数303室，电话63198

2008.06.20

附：山东大学关于教师五至十二级岗首聘申报评审有关问题的通知

各有关单位：
　　经学校岗位设置及聘用管理委员会研究，对各单位组织开展教师五至十二级岗的申报、评审工作提出以下意见：

　　1、申报范围
　　我校教师五至十二级岗位全部设在学院及研究机构。在学校机关、直属单位、附属单位工作的人员，凡申请教师系列专业技术岗位评审的，应符合学院（研究机构）相关岗位申报评审条件，并向学校岗位设置及聘用管理委员会办公室提交书面申请，经学校岗位设置及聘用管理委员会批准后方可申报。学校在测算各单位教师各级岗位数额时会将其纳入分配岗位的基数。各单位应充分重视岗位申报组织工作，通知每一位相关人员按时申报。

　　2、岗位数额
　　学校按照《山东大学关于做好教师岗位设置聘用工作的通知》（山大人字[2008]）50号）规定的原则测算并下达各单位教师五至十二级岗位数额。其中，2006年7月1日以来已经办理退休手续的教师计入各级职务人数，目前正在进行的2007年职聘工作拟聘人员亦计入各单位各级职务人数。

　　3、申报条件
　　各单位制定具体设岗申报评审条件除满足学校规定的必备条件外，原则上现职副教授申报教师五级岗位任职需满四年，申报教师六级岗位任职需满两年，其中申请教师五级岗位的副教授任现职以来在教学、科研等方面所取得成果应不低于本单位目前副教授职务的任职条件；现职讲师申报教师八级岗位任现职需满四年，申报教师九级岗位任职需满两年，其中申请教师八级岗位的讲师任现职以来在教学、科研等方面所取得成果应不低于本单位目前讲师职务的任职条件。岗位评审工作中，体育学院、外国语学院大学外语教学部、马克思主义学院等以基础课教学为主的学科，在兼顾专业技术职务资历的同时，应着重考核聘用人员的教学态度、教学质量和效果；其他学科在兼顾教学质量的同时，应着重考核其取得的科研成绩以及为学科发展做出的贡献。

　　4、申报评审
　　各单位按照学校批复的相应岗位申报评审条件，在学校下达的各级岗位数额内，组织本单位教师五至十二级岗位的申报、评审工作，确定教师五至十二级岗位聘用人选，经单位公示无异议后报学校聘用。

　　5、时间安排
　　（1）各单位请于7月1日前确定教师五至十二级岗位聘用人选，并填写《山东大学教师岗位拟聘人员汇总表》（含二至四级），汇总表加盖学院公章交至邵馆320房间，电子版发至zpb@sdu.edu.cn。
　　（2）教师各级岗位聘用人员，需填写《山东大学专业技术岗位聘用审批表》，单位签署意见后于2008年7月1日前报邵馆320房间。

　　附件：
188博金宝亚洲体育副教授____级岗位首聘评审情况一览表.doc
　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　山东大学岗位设置及聘用管理委员会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二00八年六月